Animateur Bafa H/F - Mairie

Rejoignez l'équipe d'animateurs de la commune de Fouesnant-les Glénan.
Poste : Animateur-trice BAFA - CDD- saisonnier 1 mois (juillet)- Temps complet
Première station touristique du Finistère, Fouesnant-les Glénan (10 900 habitants,
surclassée 20 000 à 40 000) vous accueille au coeur d'un territoire dynamique, entre terre
et mer. Ici, l'animation est au service du lien social, du bien-être des enfants et de la
qualité de vie.
Vos missions
Appartenant à l'équipe d'animateur de notre centre de loisirs, vous serez chargé-e
d'animer le groupe des 3-5 ans. Votre rôle :
- Participer à la conception et à la mise en oeuvre d'activités ludiques, éducatives et
créatives.
- Être force de proposition pour enrichir l'offre d'animation.
- Travailler en autonomie tout en assurant une communication fluide avec l'équipe
et la direction.
Profil recherché
Vous êtes passionné-e par l'animation et l'éveil des jeunes enfants ? Ce poste est fait
pour vous.
- Titulaire du BAFA ou expérience significative auprès d'enfants de 3-5 ans
- Créatif-ve, bienveillant-e, dynamique et doté-e d'un excellent sens du travail en
équipe.

- Sensibilité au handicap bienvenue.
Infos pratiques
- Poste à pourvoir le 6 juillet 2026.
- Réunions préparatoires le 4 juillet 2026 (d'autres sont prévues le 6 et le 13 juin)
- Candidature à envoyer dès que possible (réunions préparatoires les 6, 13 juin et 4
juillet) à : Monsieur le Maire - Ville de Fouesnant-les Glénan Place du Général
de Gaulle - CS 31073 - 29170 FOUESNANT

Experience: 2 Mois

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Promouvoir l'interactivité et la collaboration,Titulaire du diplôme BAFA

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).